企業內部講師訓－講師授課表達

知識的價值，在於能否有效傳遞—— 從陳述技巧到魅力表達，全方位提升您的課堂影響力

企業內部講師訓練系列 · 講師授課表達實務 · 小班制實境演練

學有專精，卻讓學員聽了就忘—— 問題往往不在內容，而在表達

課程簡介

許多內部講師在自己的專業領域深耕多年，對知識瞭若指掌，卻在踏上講台的那一刻，發現學員眼神渙散、反應冷淡。不是因為內容不好，而是表達方式無法讓人投入、記住、並願意應用。

本課程從陳述技巧的基礎建構、個人魅力特質的開發，到實務情境的演練與點評，幫助每一位內部講師找到屬於自己的授課風格，讓課堂從資訊傳遞升級為真實的學習體驗。

最好的講師不是那個講得最多的人，而是讓學員帶走最多的人——魅力表達，是讓知識真正產生影響力的最後一哩路。

課程採小班制實境演練，每位學員都有充分的上台機會，透過即時點評快速找到個人表達盲點，確保訓練成果立即反映於實際授課現場。

這門課，為你而設計

適合對象

剛接任內訓任務的講師

被指定承擔企業內訓任務，需要快速建立基礎授課能力與課堂自信的內部新手講師。

想突破瓶頸的資深講師

已有一定授課經驗，但感覺課堂缺乏感染力，學員參與度不高，想突破現有瓶頸的講師。

HR與訓練主管

希望提升內部講師整體品質，為種子講師提供系統性授課表達訓練的人資與訓練負責人。

技術知識傳承者

需要將多年累積的操作技術與專業知識，以清晰有趣的方式傳授給後進的技術主管或師傅。

對外講師的候選人

有意往外部講師或顧問方向發展，需要系統性提升授課表達能力以建立個人品牌的專業人士。

表現優異的業務主管

需要對內帶領業務培訓、對外進行提案或客戶簡報，希望提升整體表達感染力的銷售主管。

完課後，你將獲得什麼

核心價值

01 ｜ 清晰的陳述結構能力

學會將複雜知識整理為條理分明的課堂陳述，讓學員在最短時間抓住核心，不再一頭霧水。

02 ｜ 個人化的魅力表達風格

透過訓練找到屬於自己的授課特質，不模仿他人，而是讓真實的個人風格成為最大的優勢。

03 ｜ 聲音與肢體的整合運用

掌握聲音語調、眼神接觸與肢體語言的協調運用，讓整體表達更有說服力與感染力。

04 ｜ 即時應對課堂突發狀況

學會處理冷場、質疑、時間超時等常見課堂困境，在任何情況下都能保持從容。

05 ｜ 提升學員參與度的技巧

掌握提問、互動設計與氣氛調節技巧，讓學員從被動聆聽轉為主動投入。

06 ｜ 可持續精進的自我評估能力

建立觀察與評估自身授課表現的能力，讓每一次上台都成為進步的機會。

完整課程大綱

課程大綱

模組 01 ｜ 統整訓練－陳述技巧

課堂陳述的基礎架構

• 邏輯層次與內容組織——讓複雜知識變得清晰易懂

• 開場、展開、收尾的三段式表達結構

• 重點強調與過渡引導的技術

實作演練

• 上台演練：五分鐘主題陳述

• 即時點評：找出個人陳述盲點

• 修正再演練：強化關鍵改善點

模組 02 ｜ 活化訓練－魅力表達

個人特質開發與感染力建立

• 什麼是「魅力」——從特質到感染力的轉化路徑

• 聲音訓練：語速、語調、停頓的掌控技術

• 眼神與肢體語言：建立信任感與親和力

情感連結與氛圍營造

• 如何在開場三分鐘建立學員信任

• 故事與比喻的運用——讓抽象概念具象化

• 情緒感染力的控制與應用

模組 03 ｜ 實務訓練－講授技巧

課堂互動設計與掌控

• 提問技巧：引導式、啟發式、確認式的差異與應用

• 處理冷場、質疑與偏題的實戰策略

• 時間掌控與課程節奏調節

綜合實境演練與總評

• 完整段落模擬授課（10-15分鐘）

• 同儕互評與講師總點評

• 個人授課風格定位與持續精進建議

場次時間一覽

開課資訊

課程投資方案

課程費用

課程定價　NT$ 29,800（單人報名定價）

• 二天完整課程（任選梯次）

• 小班制實境演練

• 個人授課風格分析報告

課程日期：6/2（二）・6/10（三）、6/8（一）・6/29（一）

課程時數：共 14 小時

課程費用：NT$ 29,800 元整

聯絡資料：03-3525125 林老師

上課地點：ID3A桃園總部會館

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